

入職協(xié)議與勞動(dòng)合同不是一回事,入職協(xié)議屬于簡(jiǎn)易合同,并未進(jìn)行全面約定,此協(xié)議是不合法的,勞動(dòng)合同是全面明細(xì)約定用人單位與勞動(dòng)者雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面文件,形式上要求紙質(zhì)合同,內(nèi)容上要求具備勞動(dòng)合同法所規(guī)定的必備條款。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十條,建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。
